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Advogado(a) Junior - Tributário Contencioso

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Descrição da vaga

Venha ser #1MachadoMeyer! Aqui, acreditamos na valorização das nossas pessoas e que excelência é o resultado de muito trabalho e dedicação e reconhecemos a contribuição única de cada colaborador. Nossa equipe é comprometida e experiente e nosso trabalho nos desafia permanentemente a oferecer soluções inovadoras, com agilidade e segurança.

 

Quer saber mais sobre como é fazer parte do nosso time? Acesse: https://www.glassdoor.com.br/Vis%C3%A3o-geral/Trabalhar-na-Machado-Meyer-EI_IE1636842.13,26.htm


Responsabilidades e atribuições

Buscamos uma pessoa que seja engajada, comprometida e com conhecimento na área Tributária: 


• Atuará com toda a rotina do contencioso Administrativo e Judicial, bem como em todas as esferas e todos os tributos.

• Fará controle de carteiras, desde a publicação até o fechamento do processo

• Maior foco no judicial

 

Requisitos e qualificações

  • Graduação completa em Direito.
  • Diferencial - Pós-graduação e/ou especialização em Direito Tributário ou Ciências Contábeis
  • OAB regular;
  • Experiência em contencioso Judicial
  • Diferencial - Fluência na língua inglesa;
  • Boa comunicação, habilidade para lidar com ambiente dinâmico e gestão de casos

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Português
  3. Etapa 3: Teste Inglês
  4. Etapa 4: Entrevista RH
  5. Etapa 5: Entrevista Gestor
  6. Etapa 6: Contratação

Oferecer inteligência jurídica para negócios que transformam realidades

Somos parceiros de confiança, aliados na busca das soluções jurídicas mais adequadas às necessidades de cada cliente. Criamos relacionamentos duradouros, baseados em uma cultura de comprometimento e colaboração, no desenvolvimento de equipes de alta competência e na atualização permanente dos nossos conhecimentos jurídicos e de negócios. Pelo 2º ano consecutivo fomos reconhecidos como TOP Employers, certificação internacional para empresas comprometidas em implementar boas práticas de RH e melhorar o ambiente corporativo. 



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